剧情简介
法院生效裁判认为，某(mǒu )物业公司在操作电动(🚚)(dòng )门(😑)时未能为冯某安全通过留下足(zú )够时间，致冯某通过(guò )时受伤，对损(💔)害发生承担主要责任，冯某自身存在未(wèi )安全操控电动车的行为，对损害发生承担次要责任。根(🕓)据人力资源社会保障部等十部门《关于开展新就业形态就业人(🎧)员职(🔞)业(yè )伤害保障试点工作的通知》及《上海市新就业形态就(jiù )业人(🈷)员职(🗑)业伤害保障试点实施办(bàn )法》等规定，冯某系(xì )提供外卖配送劳动并(🚛)获得报酬的新就业形态人员，其(qí )在工作期间受伤，被认定属于职业伤害。职业伤害保(bǎo )障具有(😅)社会保险性质，而某物业公司的侵权责任，属于第三人侵权损害(🎏)赔偿(Ⓜ)范畴，该两种制度的特点和(hé )功能不同。冯某已获(huò )得的职业伤(✝)害保(🔶)障待遇赔偿项目(mù )为一次性伤残补助金(jīn )及鉴定检测费，系其基于(🥤)该市某区劳动能力鉴定委员(yuán )会鉴定的因职业伤害致残程度十级所获得的赔偿；冯(féng )某提(💰)起诉讼向侵权人主张残疾赔偿金等，该项侵权赔偿责任不因冯(🎶)某已(🈺)获得职业伤害保障待遇而减轻或(huò )者免除。综上，依法(fǎ )判定某(🌉)物业(🌄)公司承担冯某损害相(xiàng )应比例的赔偿责任，其余部分由冯某自行承(🌫)担。
在演出市场的带动下(xià )，“五一”文旅消费预计将持续走高。平台数据显示(shì )，“五一”期间，国内(🔛)最热门的十大旅游目的地分别有北京、成都、上海、昆明等(🏟)地。(🐍) 奥斯卡上(shàng )海5月5日电 (记者 李佳佳(jiā ))5日，据上海旅游大数据(🌒)监测(♑)，“五一”假期上海共接(jiē )待游客1650.06万人次，同比增长1.61%。据统计测算，上海地区(😴)含(hán )吃、住、行、游、购、娱等全要素旅游交易总金额为(wéi )201.1亿元，同比增长10.20%。沪上宾旅馆客房(💫)出租率为73%，同比增长6.5个百分点。
互联网平台及数字技术要素(🚯)的加(🚆)(jiā )入一定程度上改变了(le )传统劳动管理方式，但未改变劳(láo )动管(🥙)理的(🌜)性质。参照(zhào )指导性案例237号“郎溪某服务外包有限公司诉徐某申确(què(🍂) )认劳动关系纠纷案”裁判要点，支配性劳动管理是劳(láo )动关系的本质特征。如何判断存在“支配性(🕧)劳动管理”，可以参照指导性案例237号“郎溪某服务外包有限(xiàn )公司(🤵)诉徐(🛳)某申确认劳(láo )动关系纠纷案”、指导性案例238号(hào )“圣某欢诉江苏(🏏)某网(🈴)(wǎng )络科技有限公司确认劳动关系纠纷案”、《最高人民(mín )法院关于为(😺)稳定就业提供司法服务和保障的意见》(法(fǎ )发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动(✨)关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条等作出(chū )认定。故(🍪)此，认(🦑)定企(qǐ )业与网约货车司机之间是否存在(zài )劳动关系，应当根据(🎨)(jù )用(🚃)工事实进行实质审查，综合考量企业是否通过制定(dìng )奖惩规则等对(💟)司机进行劳动管理，司机能否自主决定(dìng )运输任务、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收(⛑)入来源，司机从事的运输工作是否属于企业业务有(yǒu )机组成部(💲)分等(📝)要素，存在用工事实、构成支配性劳动(dòng )管理的，依法认定双(shuā(😮)ng )方存(🤱)在劳动关系。
一审法院判决确认杨某与某运(yùn )输公司存在劳动(🆕)关系。某运输公司不服，提起上诉。二审法院判决驳回上诉，维持原判。
5.普陀区长风新村街道综(🦑)合行政执法队四级主办王栋不正确履行(háng )职责问题。2024年4月，王(wá(🌞)ng )栋借(🙎)调至长风新村街道平安办担(dān )任安全工作负责人期(qī )间，在处(📊)置相(🐠)关12345热线工单时，没(méi )有充分核实反映人提(tí )出的相关诉求，两次指示(🥕)热线工单操作人员以推诿理(lǐ )由退单并办结，没有尽到审核把关的工作职责，造成不良影响。王(💫)栋受到政务警告处分，其他有关人员(yuán )受到相应处理。 随(🤫)着2024年(🏹)年报发布收官，A股迎来(lái )“分红大年”。
1955年4月25日至29日，上海市基督(🙉)教举(👝)行(háng )第一次代表会议，会(huì )上成立上海市基督教三自爱国运动委员(🤪)会，引导上海(hǎi )的同工同道走上爱国爱教的三自道路。
在山东淄博周村古商城，游客们(🏐)在十(🌰)二花神巡游、《票号风云》等精彩节目中，沉浸式体验周村古商城(🌮)的繁(🎰)华。在福建厦门，新推出(chū )的20多万平方米的“折叠时空”里(lǐ )，游客在(🏩)“非遗(👑)活态(tài )博物馆”和近30场特色演艺中，沉浸式穿越数千年闽南(nán )时空，体(✳)验闽南风情。
杨某在某运输公司从事混凝土运输工作，双方未订立书面劳动合同。杨某(♌)入职(🏰)后先通过微信群接(jiē )受某运输公司派单，后在某平台(tái )注册账(🎳)号绑(👒)定该公司(sī )，由该公司审批通过之后，通过(guò )平台接受该公司派(🚒)单(dā(💚)n )。某运输公司根据接单数、运输量、是否超时、有无(wú )罚款等按月(⭕)向杨某支付运费报酬。杨某与某运输公司产生争议，申请劳动仲裁，请求确认劳动关系。劳动(🥡)仲裁(🤥)裁决杨某与某(mǒu )运输公司存在劳动关系。某运输(shū )公司不服仲(🎠)裁裁(🥄)决，诉至法院。
下一步，最高人(rén )民法院将持续坚持新(xīn )就业形态(🏭)劳动者权益保障和平台经济健康有序发展互(hù )促共进理念，加强对(🙀)涉新就业形态民事纠纷案件的审判指导，推动出台有关司法解释，做深做实定分止争，维护(🥡)社会(📂)和谐稳(wěn )定。
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