剧情简介
当天，中国电气装备集团有限公司发起出海企业(yè )联盟成立倡议(👮)(yì )。联盟以“构建具有全球竞争力的中国企业出海生态，推动中国优势产业深度融入全(🌌)球(🥎)价值链”为宗旨，计划通过建立打造协(⤴)同出海联合体、搭建出海企业交流平(píng )台、加(🥋)强与全(quán )球服务商的联动等方式，推动(🤴)企业(yè )从“单打独斗”向“集群出海”转型。
外卖骑手冯某(mǒu )骑行电动自行(háng )车进入上海(🚉)市某小区时，左手持手机放在车把上，通过进出口处被正在关闭的电动门撞及车辆后(🆕)部(🏭)，倒地(dì )受伤，经医院诊断为颈部脊髓(🏪)损伤等。事发后，经某企业(yè )服务外包公司(sī )申请(🚩)，上海市某区人力资源社会保(bǎo )障局作(🍃)出职业伤害确认结论书，载明：冯某受到的事故伤(shāng )害，符合《新(xīn )就业形态就业人员职(🅾)业伤害保障办法(试行)》第十条第一款第一项、《上(shàng )海市新就业形态就业人员职业伤(🧑)害(👙)(hài )保障试点实施办法》第十二条第一(🍒)款第一项之规定，属于(yú )职业伤害确认(rèn )范围，现(🔲)予(🕘)以确认为职业伤害。冯(féng )某伤情经上(💞)海市某区劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残(cán )程度十级。上(shàng )海市社会保险事业管(🕹)理中心核定冯某鉴定检测费、一次性伤残补助金，由某保险公司向冯某支付，摘要为(🍑)(wé(🧒)i )“职业伤害保障待遇”。此后，冯某诉至法(🗿)院，要求该小(xiǎo )区物业公司赔(péi )偿残疾赔偿金等(🛴)。
(🌗) 当天，中国(guó )电气装备集团有限公(😠)司发起出海企业联盟成立倡议。联盟(méng )以“构建具有(yǒu )全球竞争力的中国企业出海生态(🐑)，推动中国优势产业深度融入全球价值(zhí )链”为宗旨，计划通过建立打造协(xié )同出海联(🔁)合(👜)体、搭建出海企业交流平台、加强(🚗)与全球服务(wù )商的联动等方(fāng )式，推动企业从“单(🐥)打(👦)独斗”向“集群出海”转型。
法院生效(🍃)裁判认为，本案主要争议(yì )焦点为案涉保(bǎo )险事故是否属于雇主责任险附加个人第三(🍯)者责任险的保险责任范围，即(jí )外卖骑手阚某办理健康证明是否属(shǔ )于保单“特别约(😟)定(🐷)”载明的从事“被保险人业务有关工作(😯)(zuò )”。认定“被(bèi )保险人业务有关工作”，应当结合(hé )被(🆒)保(👵)险人经营范围、劳动者工种、所从(🏬)事有关工作对于其(qí )完成业务工作(zuò )的必要性以及是否受企业指派等因素综合考量(🏋)。《中华人民共和国食品(pǐn )安全法》第四十五条规定，从事接(jiē )触直接入口食品工作的食(🌂)品(❗)生产经营人员应当每年进行健(jiàn )康(👇)检查，取得(dé )健康证明后方可上岗工作。因此，健康(📃)证(💩)明是包括餐饮外卖配送人员在内的(💃)餐饮工作人员必(bì )须办理的证件(jiàn )，是否办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关(🦁)，直接影响其后续能(néng )否实施接单配送行为。另外，本案(àn )中阚某前往定点医院办证亦(🧀)是(🤱)受某餐饮配送公司指派。因(yīn )此，阚某(🗣)办理(lǐ )健康证明应当属于从事与某餐饮配(pèi )送(🈸)公(🐂)司业务有关工作，在此过程中发生的(🛬)致人损害事故属(shǔ )于案涉附加个(gè )人第三者责任险保险责任范围，某保险公司应当依(🎗)照保单约定赔付某餐(cān )饮配送公司保险金。
图为：众(zhòng )多游客参与体验古代抛(🍢)绣(⚡)球。中新社发 杭州宋城 供图
第四(💧)，妥善审(shěn )理劳动者执行工作任务致人损害案件(🏍)，案(🎦)例4“陈某诉张某、某物流公司、某保(✳)险公司等非机(jī )动车交通事故(gù )责任纠纷案”，明确受害人请求将承保商业保险的保险(➡)公司列为共同被(bèi )告的，人民法院应予准许；保险法(fǎ )规定或者保险合同约定的受害(🎺)方直接向保险人请求赔偿的(de )条件已(🔊)成就的(de )，人民法院应当判令保险公司直接承担赔(🧣)偿(🤝)责任。保险赔偿金不足部分，受害人依(🐷)据民法典(diǎn )第一千一百九(jiǔ )十一条第一款、民法典侵权责任编司法解释(一)第十五条(🥟)第一款请求指派(pài )工作任务的企业承担侵权责任的，人民法院应予支持；企业有证据(🥙)证明劳动者致人损害的行(háng )为与执行工作(zuò )任务无关的除外。
目前看来，有的上(💶)市(😍)公司还提前对未来分红做好安排，分(🤐)红频次明显提高。如华力(lì )创通公告称，未来三年内，在当年盈利且累计未分配利润为正(🗻)的情况下(xià )，每年股东现金分红比例不少于可(kě )供分配利润的10%。
《建筑用轻钢龙骨》(GB/T 11981—(🎟)2024)、《建筑装饰(shì )用铝单板》(GB/T 23443—2024)、《金属及金属复合材料吊顶板》(GB/T 23444—2024)、《建筑隔墙用保温条板(📹)》(GB/T 23450—(🗿)2024)、《天然花岗石建筑板材》(GB/T 18601—2024)、《木门(mé(🧡)n )窗通用技术要求》(GB/T 29498—2024)6项推荐性国家标准分别对建筑装修需要用到的建筑(zhù )用轻钢龙骨(💡)、铝单板、金属材料吊(diào )顶板、非承重隔墙用保温条板、木门窗进行规范。标准的(de )实(⚽)施将助力提(tí )升建筑材料产品的质量性能，引导行业生产兼顾功能性和美观性的优(🚷)质(📝)建筑材料。
第三，妥善审理劳(láo )动(🚦)者执行工作任务受到损害案件，案例3“冯某诉某物业公司身体权纠纷(fēn )案”，强调人民法院(📴)在处理相关案(àn )件时应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功(gōng )能，确保(🕗)案件(jiàn )处理结果与有关试点制度安排相向而行。依法支持劳动者关于第三人承担民(🛃)事(🌉)赔偿责任的请求，明确第三(sān )人的侵(♊)权责任不因劳动者获得新就业形态人员职业伤害保障待遇而免除(chú )或者减轻，筑牢职(🔷)业安全“防护网(wǎng )”。
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