案例3 劳动者获得新就业形(🏀)(xíng )态人员职业(😠)伤害保障待遇后,有权请求第(dì )三人依法承担侵权责任——冯某诉某物业(yè )公(🐞)司身体权纠纷(🎢)案
法院生效裁判认为,本案主要争议焦点为某运输公司(sī )与杨某是否存在劳动关系。《中华(🔌)人民共(gòng )和国(📚)劳动合同法》第七条规定:“用人单(dān )位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系(😏)(xì )”,据此,人民法(😯)院应当根据用工事实认(rèn )定企业和劳动者的法律关系。而劳动关系(xì )的本质特(🐱)征是支配性劳(🏘)动管理。本(běn )案(⭕)中,其一,某运输公司确认杨某在某平(píng )台注册的账号须选择该公司绑定,并经公(🚿)(gōng )司审批。杨某(🍵)在工作过程中需要服从某运(yùn )输公司安排,某运输公司存在对杨某进行(háng )扣罚(🔑)等劳动管理行(㊙)为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二,某(mǒu )运输公司与杨某(➖)按月结算工资(🔠),某(mǒu )运输公司(😬)确认杨某基本每天都有接单,相(xiàng )关运输收入构成杨某主要经济来源。其三(sān ),杨(🅱)某从事的是混(🍋)凝土运输工作,属于某(mǒu )运输公司的业务组成。综上,某运输公司(sī )与杨某之间存(🎢)在用工事实,构(💎)成支配性劳(láo )动管理,应当认定双方存在劳动关系。
图为:众多游客参与体验古代抛(pāo )绣(🕗)球。中新社发 杭(🔈)州宋城 供图
四是举(jǔ )办“购在中国”系列活动。4月13日,商务部(bù )会同相关部门在(🍔)第五届消博会(📜)启动“购在(zài )中国”系列活动,部署各地聚焦首发经济(jì ),围绕精品购物、精致美食(📕)、精彩旅游、(🐧)精美展演四大领域,举办首发首秀首展和丰富多彩、形式多样的特色活动。“购在中国”不仅仅服(🎡)务于中国消费(🎸)者,也面向世界各国人民。4月27日下午召开新闻(wén )发布会,发布进一步优化离境退税(🎟)、扩大(dà )入境(🎥)消费的政策。例如,纳税信用级别为(wéi )M级以上的企业均可申请成为退税商店,起(qǐ(🏠) )退点由500元下调(🚒)至200元,现金退税限额由1万元上调至2万元,更加便利境外旅客退(tuì )税。诚挚欢迎广大外国朋友来中(⛏)国购好物(wù )、(😴)品美食、赏美景。
案例2
《旅游(yóu )景区雷电灾害防御技术规范》(GB/T 44709—2024)推荐性国(👡)(guó )家标准对旅(🤢)游景区的雷电监测预警、建筑(zhù )物和电气电子系统等基础设施雷电防护、防(🚪)雷装置检测以(✊)及防雷击安全标志等作出了规范,为旅游景区雷电灾害防御(yù )提供技术支撑,标准的实施有助(🎗)于避免或(huò )降(🌙)低雷击造成的危害与影响,保障游客的(de )生命安全。
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