从“大象起舞”转向“万马奔腾”,越来越多企业加入分红(hóng )阵营,释放(😒)出资本市场生态加速(♟)重构的信号(hào )。
从“落脚”到“扎根”如何解好“用人”难题?(💩)
企业与网约货车司机之(🈂)间存在用工事实、构(🌅)成支配性劳动管(guǎn )理的,应当认定存在劳动关系——某运输公(🏇)司诉杨某劳动争(zhēng )议(💀)案
上海“五一”假日住宿业交出一份(fèn )亮眼的成绩单,主要源于多方因素共同作用(💎)的结果。
自(zì )1980年代(🔷)进入中国市场以来,书赞(zàn )桉诺始终与中国经济同步发(💴)展(zhǎn )。从早期的木浆贸易商,到(🏬)如今成为提供“创新、低碳”解(jiě )决方案的产业伙伴,其战略转型紧扣中国高质量发展(📫)脉搏。马欣荣强调,中国(🏄)市场的独特优势体现在四(sì )方面:规模庞大的中产阶层、持续提升的教育质量、(🐙)完善的(de )创新生态系统(🤝),以及政府对科(kē )技创业的强力支持。
抗议(yì )民众表(🧝)示,美国政府推出的所谓“对等(🕴)关税”政策实施仅一(yī )个月,便给美国社会带来巨大冲击。
一审法院判决某保(bǎo )险(🙊)公司赔偿某餐饮配送(🐐)公司保险金7.1万元。一(yī )审判决已经发生法律效力。
案例1 企业与网约货车司机之(zhī(🧑) )间存在用工事实、构(⤴)成支配性(xìng )劳动管理的,应当认定存在劳(láo )动关系——某运输(🚆)公司诉杨某劳动争议(🎠)案
基本案情
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