剧情简介
互联网平台及数字技(jì )术要(yào )素的(de )加入(rù )一定(dì(🏈)ng )程度(dù )上改(gǎi )变了传统劳动管(👥)理方式，但未改变劳动管理的性(🏀)质。参照指导性案例237号“郎溪某服(🛍)务外包有限公司诉徐某申确认(🛩)劳动关系纠纷案”裁判要点，支配(📶)性劳动管理是劳动关系的本质(⬆)特征。如何判断存在“支配性劳动管理”，可以参照指导性案例237号“郎溪某服务外(wài )包有(yǒu )限公(gōng )司诉(sù )徐某(mǒu )申(👵)确(què )认劳动关系纠纷案”、指导(🐲)性案例238号“圣某欢诉江苏某网络(🚛)科技有限公司确认劳动关系纠(🤴)纷案”、《最高人民法院关于为稳(♍)定就业提供司法服务和保障的(🥓)意见》(法发〔2022〕36号)第7条、《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部发〔2005〕12号)第一条(tiáo )等作(zuò )出认(rèn )定。故此(cǐ )，认(rèn )定企(🦂)业与网约货车司机之间是否存(🧡)在劳动关系，应当根据用工事实(🤒)进行实质审查，综合考量企业是(🏇)否通过制定奖惩规则等对司机(🕌)进行劳动管理，司机能否自主决(🍮)定运输任务、运输价格，劳动报酬是否构成司机主要收入来源，司机从事的运输工作是否属于企业(yè )业务(wù )有机(jī )组成(chéng )部分(fèn )等要(yào )素(🔢)，存在用工事实、构成支配性劳(🏘)动管理的，依法认定双方存在劳(🍐)动关系。
对于特朗普政府的(🌲)关税政策，参议院民主党领袖查(🎞)尔斯·舒默警告，凄惨的经济数(🎌)据将“惊醒”共和党人。
裁判结果及理由
塞罗卡：“未来两周内，我们的进口业务将下(xià )降大(dà )约三(sān )分之(zhī )一，随后(hòu )的一周降幅可能(🏔)高达40%。大多数美国进口商表示，他(🐠)们已经停止从中国发货，因为他(👽)们根本无法接受商品成本翻两(🔟)倍半的局面。”
美国关税政策(🈴)导致民众生活全方位受冲击
(😸) 密歇根大学经济学和公共政策教授贾斯廷·沃尔弗斯进一步指出，关税政策如果(guǒ )继续(xù )下去(qù )，将(jiāng )给美(měi )国经(jīng )济带来一个充满不(🔕)确定性的未来，也将全方位地改(🚏)变美国人的经济生活。
美国(😑)参议院银行委员会成员、民主(🥝)党参议员伊丽莎白·沃伦称，所(👼)有经济方面的迹象都显示红色(🐰)警报，美国政府的关税政策正在把美国经济“推下悬崖”。
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