(😙)创(chuàng )业礼包让敢闯敢试的创业者有了(le )底气,但(📆)还有句话讲“扶上马,还要送一程”,从实验室到生(✋)产(chǎn )线,如何打(dǎ )通技术(🚃)创新与市场应(yīng )用的(🚈)“最后一公里”?深圳给出(chū )了答案。一起探秘“会(🚦)赚钱的机器人”是怎样炼成的。
图为:大型歌舞《宋城千古情》人气(🌁)火爆。中新社发 杭州宋城(chéng ) 供图 荒唐的(🏦)“对等关税”风暴开启即将满一个月。
从(cóng )美(🐟)国国内经济层面分析,关税政(zhèng )策导致企业(yè(🔼) )推迟投资决策,也导(dǎo )致(💽)消费者信心急剧下滑(🐢),民众对(duì )美国经济陷入衰退的担心日益增加(🛵)。
屋子不大,作用可不小,大规模跟投资人的见面会每周有一次,小(🎹)规模的见面会(huì )几乎天天都有。
某物流公(🦐)司(sī )经授权在特定区域内经营某订餐(cān )平台(🎎)的即时配送业务。张某经某(mǒu )物流公司同(tóng )意(😇)注册为某订餐平台(tái )的(🌄)骑手,接受该物流公司(👇)指派的(de )订单配送任务,并由该公司发放工资。某(🌴)物流公司作为投保人、被保险人在某保险公司处投保雇主责任险(🏽),含“配送人员意外险及个人责任保险”,雇员(yuán )名(🧓)称为张某。张某通过某订餐平(píng )台接单,驾驶电(👄)动自行车送餐途(tú )中,与陈某(mǒu )发生碰撞致陈(🔌)某骨折(shé )。陈某诉至法院(🔀),请求判令张某(mǒu )、某(🎵)物流公司、某保险公司赔偿医疗费、住院伙(😘)食补助费、残疾赔偿金等。
新就业形态劳动者权益保障典型案(🌁)例
法院生效裁判认为,某物业公司(sī )在操(🔄)作电动门时未能为冯某安全(quán )通过留下足够(👇)时间,致冯某通过(guò )时受伤,对(duì )损害发生承担(🙉)主要责(zé )任,冯某自身存(💻)在未安全操控电(diàn )动(📩)车的行为,对损害发生承担次要责任。根据人力资源社会保障部等十部门《关于开展新就业形态就业人员职业伤害(⛎)保障试点工作的通知》及《上海市新(xīn )就业形态(🔽)就业人员职业伤害保障(zhàng )试点实施办法》等规(🚫)定,冯某系(xì )提供外卖配(pèi )送劳动并获得报酬(🐒)的(de )新就业形态人员,其在(🌭)工作期间(jiān )受伤,被认(📏)定属于职业伤害。职业伤害保障具有社会保险性质,而某物业公司的侵权责任,属于第三人侵权损害赔偿范畴,该两(👟)种制度的特点和功能不同(tóng )。冯某已获得的职(🗝)业伤害保障待(dài )遇赔偿项目为一次性伤残补(😫)助金(jīn )及鉴定检测(cè )费,系其基于该市某(mǒu )区(🍾)劳动能力鉴定委员会鉴(🏟)定的因(yīn )职业伤害致(🗞)残程度十级所获得的赔偿;冯某提起诉讼向侵权人主张残疾赔偿金等,该项侵权赔偿责任不因冯某已获得职业(🔶)伤害保障待遇而减轻或者免除。综上,依法判定(😘)某物业公司承担(dān )冯某损害相应比例的赔偿(💉)责任,其余部分由(yóu )冯某自行承担。
法院生(⬅)效裁判认为,某物业公司(🛎)(sī )在操作电动门时未(⏫)能为冯某安全通过留下足够时间,致冯某通过时受伤,对损害发生承担主要责任,冯某自身存在未安全操控电动车(🔢)的行为,对损害发生(shēng )承担次要责任。根据人力(🧖)资源社(shè )会保障部等十部门《关于开展新(xīn )就(📧)业形态就(jiù )业人员职业伤害保障(zhàng )试点工作(🤾)的通知》及《上海市新(xīn )就(🍤)业形态就业人员职业(📠)伤害保障试点实施办法》等规定,冯某系提供外卖配送劳动并获得报酬的新就业形态人员,其在工作期间受伤,被认(🏒)定属于职业伤(shāng )害。职业伤害保障具有社会保(📄)险(xiǎn )性质,而某物业公司的侵权责任(rèn ),属于第(🔪)三(sān )人侵权损害赔偿范畴(chóu ),该两种制度的特(🧒)点和功能不同(tóng )。冯某已获得的职业伤害保障(🚢)待遇赔偿项目为一次性伤残补助金及鉴定检测费,系其基于该市某区劳动能力鉴定委员会鉴定的因职业伤害致(👨)残程度十级所(suǒ )获得的赔偿;冯某提起诉讼(🕺)向侵(qīn )权人主张残疾赔偿金等,该项侵(qīn )权赔(〰)偿责任(rèn )不因冯某已获得职业(yè )伤害保障待(🗾)遇而减轻或者免除。综上,依法判定某物业公司(🍃)承担冯某损害相应比例的赔偿责任,其余部分由冯某自行承担。
新就业形态人员职业伤害保障试点工作开展(〰)以来,劳动者(zhě )权益保障水平进一步提高,平台(⬜)(tái )企业经营风险有效分散,凸显社(shè )会保险制(👉)度的兜底性。党的二十(shí )届三中全会通过的《中(🥝)共中央关(guān )于进一步全面深化改革、推进中(🔳)(zhōng )国式现代化的决定》提出,健全灵活就业人员、农民工、新就业形(🦌)态人员社保制度。下一步,将推动健全新就业形(😐)态人员(yuán )社保制度,扩大新就业形态人员(yuán )职(😧)业伤害保障试点范围,进一步(bù )保障“职有所安(🌇)”。处理涉及新(xīn )就业形态人员职业伤害保障待(🎞)遇(yù )与新就业形态劳动者损害赔偿案(àn )件时(🥦),应当充分考虑新就业形态人员职业伤害保障的制度功能,案件处理(😽)结果应当与有关试点制度安排相向而行。
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