大家常说的民营经(🐤)济的“五六七八九”,那就是50%以上的税收贡(gòng )献、60%以(yǐ )上的GDP、70%以上的技术(💧)创新成果、80%以上的城镇就业,还(🔑)有90%以上的企业数量。所以,民营经(🌇)济促(cù )进法的(de )出台,应该不仅仅是解决现有的突出矛盾和问题,而是应该放在更远的国家未来的(de )大背(🚓)景(jǐng )下来看待。
工会送温暖(🍥),是“娘家人”送给广大职工特别是(🚵)困难职工的“暖心约定”。
党的十八大以来,在以习近平同志为核心的(🌀)党中央坚强领导下,我国产业工(👵)人队伍建设改(gǎi )革持续(xù )推进(🧝),为全面推进中国式现代化提供有力人才保障和技能支撑。
清华大学国家(jiā )金融研(yán )究院院长田(🐂)轩:这次民营经济促进法专门(🐏)有一大块讲科技创新,也就是支(🍱)持民营企业、民(mín )营经济(jì )能够更好地专注科学技术投入,从而推动(🕡)新质生产力的发展。这也体现了(📈)我们对于民营企(qǐ )业家、民营(🏐)经济对于科技创新重要作用的认可和肯定。
“26年前,我从技校毕业进入天(tiān )津港工(gōng )作时,做梦也没(😄)有想到,像我这样一名学历不高(🛀)的普通港口工人,有朝一日能够(👒)成为劳模(mó )工匠。”不久前,全国总工会主办的“中国工人大思政课”劳模工(👇)匠宣讲团启动暨全国交(jiāo )通建(🔖)设(shè )产业“百名劳模工匠进一线(🏜)”2025年首场宣讲活动在北京举办,全国劳动模范、天津港第一港(gǎng )埠有限(🤐)(xiàn )公司拖头队副队长成卫东的(🏮)一番话,打动了很多人。
多年(🐥)来,工会送温暖工作围绕党(dǎng )和(🤣)国家(jiā )中心工作,聚焦经济社会发展走势和职工需求变化而不断丰富(👐),从送资金物资拓展(zhǎn )到送医(yī(😄) )疗、岗(gǎng )位、培训、政策、法(😤)律,从生活救助拓展到维护困难职工群体合法权益,从“两节(jiē )”期间(jiān )走(🌲)访慰问发展为常态化送温暖。
(🐰) 和浙江俱乐部绿城队的比赛(🎫),成都蓉城队派出了对阵(zhèn )上海申(shēn )花队时的首发阵容。上半场比赛,成都蓉城队杨明洋禁区外远射,球(🈵)打在浙江俱乐(lè )部绿城(chéng )队队(🔋)员身上后变线吊射入网。这是杨(🐝)明洋加盟成都蓉城队后打入的首粒进球。
为了鼓(gǔ )励广大(dà )职工(👙)立足本职、创新创造、攻坚克(🗼)难,全国总工会积极构建以全国(⛺)引领性劳动和技能竞赛(sài )项目为(wéi )龙头的多层级、多行业、广覆盖的竞赛体系。2021年以来,全国开展劳(🏭)动和技能竞赛的(de )基层企(qǐ )事业(🕚)单位参赛职工累计1.94亿人次;全(🧡)国参加基层以上工会组织技能比赛的职工累计0.93亿人次,其中通(tōng )过技(📳)能比赛晋升技术等级的职工累(⛵)计201.8万人次。
2024年9月,首批220名来自(😶)各地的产业工人陆续(xù )走进清(qīng )华大学,参加由全国总工会举办的大国工匠人才培训营。满满“工业风(🌟)”的课堂,成为清(qīng )华园的一道别(✋)样风景。
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