1.东浩兰生(集团)有限公司原党委书记(jì )、董事长曹炜接(👟)受可能影(yǐng )响公正执行(❌)公务(wù )的宴请,收受礼(🛥)品礼金等问题。2012年底至2024年,曹炜多次接受私营企业主安排的宴请,饮用高档酒水,并(🕞)收受礼品礼(lǐ )金。曹炜还存在(zài )其他严重(chóng )违(🍥)纪违法问题,被开除党籍(🌕)、开除公职,涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
法院生效裁(cái )判认为,本案主要争议焦(📞)(jiāo )点为案涉保险事(shì )故(🦆)是否属于雇主责任险(🥖)附加个人第三者责任险的保险责任范围,即外卖骑手阚某办理健康证明是否属(🎟)于保单“特(tè )别约定”载明的(de )从事“被(bèi )保险人业(👞)务有关工作”。认定“被保险(🙂)人业务有关工作”,应当结合被保险人经营范围、劳动者工种、所从事有关工作对于其完(wán )成业务工(🔆)作的必(bì )要性以及(jí )是(🧐)否受企业指派等因素(🕳)综合考量。《中华人民共和国食品安全法》第四十五条规定,从事接触直接入口(kǒu )食(🥎)品工作的食品(pǐn )生产经营(yíng )人员应当每年进(🎑)行健康检查,取得健康证(🐔)明后方可上岗工作。因此,健康证明是包括餐饮外卖配送(🦃)人员(yuán )在内的餐饮工作人员必须(xū )办理的证(📤)件,是(shì )否办理健(jiàn )康证(✅)明与外卖骑手主要工(🌬)作紧密相关,直接影响其后续能否实施接单配送行为。另外,本案中阚某前往(wǎng )定(🖼)点医院办证亦(yì )是受某餐(cān )饮配送公司指派(🍝)。因此,阚某办理健康证明(✳)应当属于从事与某餐饮配送公司业务有关工作,在此过(😭)程中(zhōng )发生的致人损害事故属于(yú )案涉附加(😊)个人第(dì )三者责任(rèn )险(💻)保险责任范围,某保险(🌥)公司应当依照保单约定赔付某餐饮配送公司保险金。
图为:古韵演绎吸引(🕳)(yǐn )游客。中新社发(fā ) 杭州宋城(chéng ) 供图
对普(📣)通美国人而言,关税政策最直接的冲击体现在日常消费品价格上。服装、鞋类作(📃)为严重依(yī )赖进口的商品首当其冲。
从美(⚡)国国内(nèi )经济层面(miàn )分(🌃)析,关税政策导致企业(🧠)推迟投资决策,也导致消费者信心急剧下滑,民众对美国经济陷入衰退的担心(xī(📈)n )日益增加。
目前看来(lái ),有的上市公司还提(➗)前对未来分红做好安排,分红频次明显提高。如华力创通公告称,未来三年内,在当(😈)年盈利且累计未分配利(lì )润为正的情况下(xià(🐵) ),每年股(gǔ )东现金分红比(🌐)例不少于可供分配利(🚐)润的10%。
1.东浩兰生(集团)有限公司原党委书记、董事长曹炜接受可能(néng )影响公(⛲)正执行公务的宴请(qǐng ),收受礼品礼金等问题。2012年(🥇)底至2024年,曹炜多次接受私营企业主安排的宴请,饮用高档酒水,并收受礼品礼金。曹(🏍)炜还存在其他严(yán )重违纪违法问题(tí ),被开除(🙀)(chú )党籍、开除公职,涉嫌(🎃)犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
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