剧情简介
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基本案情
法院生效裁(cái )判认为，本案主要争议焦点为某运(yùn )输公司与杨(yáng )某是否存在劳动关系。《中华人民(😲)(mín )共和国劳动合同法》第(dì )七条规定：“用人单位自用工之日(rì )起即与劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当(🙏)根(➗)据(♉)用(💔)工(🍿)事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动关系的本质特征是支配性劳动管理。本(běn )案中，其一，某运输公司确认杨某(mǒu )在某平台注册的账号须选择该公司(sī )绑定，并经(jīng )公司审(🔵)批。杨某在工作(zuò )过程中需要服从某运输公司安排，某运输公司存在对杨某进行扣罚等(děng )劳动管理行为。杨某对(🚦)运(💯)输(🛠)任(📦)务(😁)、运输价格均不具有自主决定权。其二，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接(jiē )单，相关运输收入构成杨某主要经(jīng )济来源。其(qí )三，杨某从事的(🖌)是混凝(níng )土运输工作，属于某运输公司的业(yè )务组成。综上，某运输公司与杨某(mǒu )之间存在用工事实，构成支配(🎍)性(⏪)劳(🙇)动(🌜)管(🤗)理(🍻)，应当认定双方存在劳动关系。
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一审法院判决某保险公司赔偿陈某保(bǎo )险金，不足部分由某物流公司赔付(fù )。一审判决(jué )已经发生法律效力。
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《木家具通用技术条件》(GB/T 3324—2024)推荐性国家标准规定了木家具的要求、检验规则及(jí )标志、使用说明、包装、运输和贮(zhù )存等，适用(yòng )于木家具的设计、生产(chǎ(🥅)n )、销售服务及检验检测。标准的实(shí )施有助于推动木家具产品质量提升(shēng )，引领木家具行业健康发展。
从(🥫)企(🔹)业(💽)层(🎎)面(👱)看，工商银行1097亿元的大手笔分红规模拔得头筹。建设银行、中国移动、中国石油等数十家公司分红(hóng )超百亿。
目前看来，有的上市(shì )公司还提前(qián )对未来分红做好安排，分红频(🌫)次明显提高。如华力创通公(gōng )告称，未来三年内，在当年盈利且(qiě )累计未分配利润为正的情况下，每年股东现金(🎍)分(🏃)红(♌)比(🐧)例(🥛)不少于可供分配利润的10%。
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