新就业形态(tài )劳动者权益保(🕎)障典型案例
(✒) 裁判结果及理由
一审法院(yuàn )判决确认杨某与某运输公司存在劳动关系(🏕)。某运输公司不(🍸)服(fú ),提起上诉。二审法院判决驳回上诉,维持(chí )原判。
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法(🧠)院生效裁判认为,某物业公司在操作电动门时未能为冯(féng )某安全通过留下足够(🌛)时间,致冯某通(🕚)过时受伤,对损害发生(shēng )承担主要责任,冯某自身存在未安全操控电(diàn )动车的行(💧)为,对(duì )损害发(🏸)生承担次要责任。根据人力资源社会(huì )保障部等十部门《关于开展新就业形态就业人员职业伤(🎙)害保(bǎo )障试点(🧥)工作的通知》及《上海市新就业形态就业人员职业伤(shāng )害保障试点实施办法》等规(🍭)定,冯某系提供(📲)(gòng )外卖配送劳动并(bìng )获得报酬的新就业形态人员,其在工作期间(jiān )受伤,被认定(😷)属(shǔ )于职业伤(🅿)害。职业伤害保(😧)障具有社会保险性(xìng )质,而某物业公司的侵权责任,属于第三人侵权损害赔偿范(🥢)(fàn )畴,该两种制(🎮)度的特点和功能不同。冯某已获得的职业伤害(hài )保障待遇赔偿项目为一次性伤(🔏)残补助金及鉴(💐)(jiàn )定检测费,系其(qí )基于该市某区劳动能力鉴定委员会鉴定的因(yīn )职业伤害致残程度十级所(🎡)获得的赔偿;(⛅)冯某提起诉讼向侵权(quán )人主张残疾赔偿金等,该项侵权赔偿责任不因冯某已获(⛑)得职(zhí )业伤害(👽)保障待遇而减轻或者免除。综上,依法判定某物业公(gōng )司承担冯某损害相应比例(👒)的赔偿责任,其(🍐)余(yú )部分由冯某自行(háng )承担。
自1980年代进入中国市场以来,书赞(zàn )桉诺始终与中国经济同步(😗)发展。从早期的(🚏)木浆贸易商,到如(rú )今成为提供“创新、低碳”解决方案的产业伙伴,其战略转(zhuǎn )型(👜)紧扣中国高质(🐽)量发展脉搏。马欣荣强调,中国市场的独特(tè )优势体现在四方面:规模庞大的中(🎑)产阶层、持续(🐁)提升的教育(yù )质量、完善的创新生态系统,以及政府对科(kē )技创业的强力支持。
该港执行(⛔)董事吉恩·塞(✌)罗卡表示,主要进口商都在说,要先按下“暂停键”。
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