当前,全国职工总数(🗃)约4.02亿人。这(zhè )样一支庞大的队伍,只有(yǒu )在(🖊)理想信念、价值理念、道德观念上紧紧(🤙)团结,才(cái )能为改革凝聚人心、汇聚(jù )力量。
清华大学国家(jiā )金融研究院院长田轩(👷):“非禁即入”这个表述,我觉得从语言上来(🤖)说是非常有穿透力的。只有4个字,通过负向(🔬)表述而不是正面表述,就能够非常简单列出哪(🤹)(nǎ )些领域你是禁止进入的。而且现在我们(🥑)会看到负面(miàn )清单在变得越来越短、越(🌾)(yuè )来越小。
(一)
从浙(zhè )江杭州市中(👢)心一路向西,坐落着一条科创大走廊,“杭州六小(🦇)龙”中有一半位于这条走廊。开放包容、鼓(✊)励试错的创业氛围,“科学家+企业家+投资家(🎷)”紧密协同的转化机制,助力前(qián )沿领域的持续(🚸)探索。76个国(guó )家级科技创新平台、超过(guò(🥂) )5000家高新技术企业……曾经(jīng )的老工业基(🐰)地辽宁,正书(shū )写“老树发新芽”的创新(xīn )故(🚫)事,充分表明“传统产业里面也有新质生产力”。《2024年(🍠)全球创新指数报告》显示,中国拥有26个全球(🚣)百强科技创新集群,位居世界第一。国际人(🎄)士认为,“在中国,有成千上万的科(kē )技公司、大学和各类研究(jiū )院”“以非常全面的方式(shì(🤢) )创建创新生态系统,这是(shì )中国成功的一(🎁)个重要因素(sù )”。
一线职工进入中国工(⛎)会领导机构,并非首次。过去的10余年里,来自生产(⏰)一线的全国劳动模范许振超、郭明义、(🙉)巨晓林、高凤林当选为全总副主席,还有(🏼)很多来自一线的劳模(mó )工匠成为地方各级工会、产业工会的兼职副主席。
如果把(🙅)科技创新比作(zuò )中国发展的新引擎,那么(💟)(me )改革就是点燃这个新引擎的点火系。在引(🈁)领中国开放风气之先的上海,正以大模型产业(🔋)生态体系孵化人工智能产业,不断增强科(🕰)技创新策源功能和高端产业(yè )引领功能(📩),加快建成具有(yǒu )全球影响力的科技创新高(gāo )地。在海南三亚崖州湾科(kē )技城,知识产权(😲)“五合一(yī )”综合管理体制改革推动(dòng )登记(🥉)技术合同量近3年年均增长264%。得益于中国在(🚅)新药审评审批与医保制度上的改革,跨国药企(📔)吉利德快速实现多款创新产品的获批注(🦄)册。向改革要动力,破除(chú )一切制约科技创(⛪)新的思想(xiǎng )障碍和制度藩篱,创新源(yuán )泉得以充分涌流。从摒弃(qì )“唯论文、唯职称、唯(🎀)学(xué )历、唯奖项”的考核窠臼(jiù ),到构建“揭(🏵)榜挂帅”的制度创新,不断推进的科技体制(🚱)改革让基础研究的“最初一公里”更快通达成果(💞)转化的“最后一公里”,让实验室里的智慧火(🥅)花转(zhuǎn )化为驱动发展的现实生产(chǎn )力。
(❤) 团结就是力量,团结才能胜利。全面建设(shè )社会主义现代化国家,必(bì )须充分发挥亿万(🔹)人民的创(chuàng )造伟力。
——加强思想政(📒)治引领,引导亿万职工群众坚定不移听党(⤴)话、矢志不渝跟党走。
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