剧情简介
时代在(🕯)发展，事(🌯)业在创新，工会工作也要发展、也要创新。只有不断扩(kuò(⭕) )大(dà )工(🐟)会组织有效覆盖，才能更好地把广(guǎng )大职工群众紧紧团(🉐)结在党的周围。
创新之变，源自顶层设计的科学谋划。
—(📞)—持续深入推进工会改革创新，不断(duàn )扩(kuò )大工会组织有效覆盖，更好发挥桥梁纽带作用。
2016年，国际篮联3×(✔)3挑战赛(🏼)首次落户成都。此后，成都举办了U18世界杯、三(sān )人篮球大(🐤)师赛、(🦑)女子系列赛等多个三(sān )人篮球国际大赛。2025年，正是成都与(🌞)国际篮联在三人篮球赛事结缘的第十个年头。成(chéng )都，已经成为(👦)欧洲之外第一个与FIBA3×3达成(chéng )10年(nián )合作之约的城市，也是首个举办过4种不同FIBA3×3赛事的亚洲城市。
“工人阶级(🦗)和(hé )广(🎩)大劳动群众是社会财富的主要创造者(zhě )，推动全体人民(🍨)共同富(🕜)裕取得更为明显(xiǎn )的实质性进展，首先要体现在亿万劳(👘)动者身上。”
图为陈芋汐接受教练指导。奥斯卡记者 刘星晨 摄(😳)
涉企执法改革(gé )，全国多地正在推进。本周，重庆就开始全面推进中心城区行政执法一体化运行。执法人员(💇)进入企(📖)业检查必须主动出示“执(zhí )法码”，还必须扫描企业的“企业(🤠)码(mǎ )”，获(🐺)取企业的检查任务和历史数据，还能实现重复检查“一码(🎦)预警”，减少对企(qǐ )业经营的干扰。
中国法学会经济法(fǎ )学(xué(🕌) )研究会副会长 武汉大学法学院教授 冯果：一个是体系化的整(🐯)合，这部法将分散于(yú )四十余部法规，两百多份(👗)文件的(🧢)涉民企(qǐ )条(tiáo )款提升为统一的法律框架，来解决政策碎(🉐)片化的(⏺)问题。第二是制度创新突破，以稳定性法律来替代阶段性(💼)政策。
时(shí )代在发展，事业在创新，工会工作也要(yào )发(fā )展、(💪)也要创新。只有不断扩大工会组织有效覆盖，才能更好地把广大(🤰)职工群众紧(jǐn )紧团结在党的周围。
近年来(🌕)，全国(guó )五(wǔ )一劳动奖和全国工人先锋号评选坚持面向基层、(📁)面向一(➡)线、面向普通劳动者，向产业工人倾斜，推动劳模精神、(📍)劳动精(jīng )神、工匠精神成为引领人民创新创造的(de )精神动力。据(🤭)统计，2018年以来的全国五一劳动奖章表彰中产业工人比例均超过(🍩)40%；2020年全(quán )国劳模和先进工作者表彰中，一线工(🎎)人(rén )、企业技术人员占企业职工和其他劳动者的71.1%。
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