新就业(yè )形态人员职业伤害保障试点工作开展以(yǐ )来,劳动者权益保障水平进一步提高,平台企业经营风险有效分散,凸显社会保险制度的兜底性。党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步(bù )全面(🌔)深化改革、推进中国式现代化的决定》提(🦏)出,健(💜)全(quá(💻)n )灵活(🏬)就业(🐉)人员(🎐)、农民工、新就业形态人(rén )员社保制度。下一步,将推动健全新就(jiù )业形态人员社保制度,扩大新就业形态(tài )人员职业伤害保障试点范围,进一步保障“职有所安”。处理涉及新就业形态人员职业伤害保障待遇与新就业(yè )形态劳动者损(⛸)害(hài )赔偿案件时,应当充分考虑新就业形态(tà(🐖)i )人员(🥒)职业(➡)伤害(🔒)保障(💵)的制度功能,案件处(chù )理结果应当与有关试点制度安排相向而(ér )行。
第四,妥善审理劳动者执行工(gōng )作任务致人损害案件,案例4“陈某诉张(zhāng )某、某物流公司、某保险公司等非机动车交通事故责任纠纷案”,明确(què )受害人请求将承(🛒)(chéng )保商业保险的保险公司列为共同被告的(de ),人(🐔)民法(✏)院应(🍙)予准(🌠)许;(😻)保险(🕐)法规定或者(zhě )保险合同约定的受害方直接向保险人请(qǐng )求赔偿的条件已成就的,人民法院应当(dāng )判令保险公司直接承担赔偿责任。保险(xiǎn )赔偿金不足部分,受害人依据民法典第一千一百九十一条第一款、民法(fǎ )典侵权责任编司(sī )法解释(一)第十五条第一款请求指派工(👩)作(zuò(📗) )任务(🧓)的企(🚔)业承(🌸)担侵(🎙)权责任的,人民法院(yuàn )应予支持;企业有证据证明劳动者致人(rén )损害的行为与执行工作任务无关的除外(wài )。
签审丨蔡耀远
编辑丨林维
在深圳,这只是个开始,继首批30个应用场景成功对接后,深圳国资系统正在全面梳理(lǐ )市属国企200多个潜在场景。第二批50个精选(🎺)(xuǎn )场(🕹)景即(🍇)将推(😉)出,为(📌)更多(♟)民营企业提供宝(bǎo )贵的实测机会。
为何对美国而言,这是一场“国家灾难”?
同花顺数(shù )据显示,截至4月30日收盘,共有5365家A股上市(shì )公司披露2024年年报,其中3600余家公布分红预案,占公布年报企业总数近七成。
上海市基(jī )督教两会副秘书长郭峰从“上海是近代(dài )基督教爱国(🔊)主义(🏓)思潮(🧦)的重(🈂)要策(😨)源地(🌻)、上(shàng )海是具有卓越领导才能的基督教领袖的(de )汇聚之地、上海是建立地方基督教爱国(guó )组织的先行者、上海是基督教界爱国爱(ài )教见证的引领示范地、上海是三自爱国运动的重要人才培养输送基地”五个方面,剖析(xī )上海作为中国基督教三自爱国运动发祥(xiáng )地的(🤖)重要(⏳)地位(🥚)。
(🔐)还有(😂)更多(🌥)长期未分(fèn )红的企业实现“破冰”。在拟分红公司(sī )名单中,郑州银行、岭南控股、赛力斯(sī )多家公司都是时隔多年来首次拟定分红(hóng )预案。以汽车巨头赛力斯为例,其在2024年终结了长达四年“零分红”历史,三季度和全年(nián )合计分红将超20亿元。
“A股上市公司(sī )分红意愿持续提高(🕔)。分红(🕕)稳定(🚟)性、(📇)持续(🎙)(xù )性(➖)、可预期性明显增强。”
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