——保密(🈁)提醒要先行。涉密单位要落实保密工作责任,监督、提(tí )醒本单位工作人(🥁)员严格落实保密制度,做好总结收尾工作,自查手中(🌷)(zhōng )暂存的涉密文件、经手的涉密事项和使用的涉(🐧)密设备,确保无缝衔接(⏬)(jiē ),不留(liú )泄密死角。
武汉市一家物业企业工作(🚖)人员告诉记者,去年(nián )起,其(qí )所在企业服务的几个(👤)小区物业费都进行了下调,“有些是小区业主联(lián )名要求降费,还有个别项(🌻)目是公司主动调整的。现在物业管理行业竞(jìng )争激(👹)烈(liè ),适度调价既是企业重视客户、留住客源的表(🚏)现,也有可能在(zài )激烈(✡)的(de )市场竞争中给企业争取更多机会”。
(五)不断健(🚩)全市场准入(rù )制度。推进油气管网运销分离,引导民(😒)营企业更便捷进入油气市场竞争性环(huán )节。修订承装(修、试)电力设施许(🤸)可证管理办法,优化许可管理,提升(shēng )许可工(gōng )作服(📼)务水平,推动承装(修、试)企业提质增效。制定进一步(🗞)深化(huà )电力业(yè )务资(🚁)质许可管理的实施意见,支持民营施工企业积极参(🦁)与电网建设。研究推进电力二次系统技术监督市场(🚋)化改革,促进技术监督服务市场(chǎng )向民营企业开放(👖)。
在全部农民工中(👽),男性占62.4%,女性占37.6%。其中,本(běn )地农民(mín )工中女性占44.2%,外出(🎙)农民工中女性占31.7%。全部农民工中女性所占比(bǐ )重比(🎟)上(shàng )年提高0.3个百分点(👼)。
节前筑牢“防火墙”
“五一”假期门店吸(xī )引顾(😣)客。蒲文思 摄
从业人员指数为45.5%,比上月下降0.3个百(🍮)分点,表明(míng )非制造业企业用工景气度小幅回落。分(🍁)行业看,建筑业从业人(❇)员指数(shù )为37.8%,比(bǐ )上月下降3.6个百分点;服务业从业(🔺)人员指数为46.8%,比上月上升0.3个百(bǎi )分点。
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