农产品一直是美国(🦔)的优势出口产品,但由(🎴)于关税战,一些小农场(🆑)已是风雨飘摇。
法院(yuàn )生效裁判认为,本案主要争议焦点为某运输公司与杨(yáng )某是否存(cún )在劳动关系。《中华人民(🌑)共和国劳动合同法》第(⛽)七条(tiáo )规定:“用人单(😝)位自用工之日起即与劳动者建立劳动(dòng )关系”,据此,人民法院应当根据用工事实认定企业(yè )和(🏼)劳动者(zhě )的法律关系(🌄)。而劳动关系的本质特(🕖)征是支配性劳动管(guǎn )理。本案中,其一,某运输公司确认杨某在某平台注(zhù )册的账号(hào )须选择该公司绑定,并经公司审(🆔)批。杨某在工作过程(ché(🚟)ng )中需要服从某运输公(💸)司安排,某运输公司存在对杨某(mǒu )进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运输价(jià )格均(🌱)不具(jù )有自主决定权(📣)。其二,某运输公司与杨(🌄)某按月结算工(gōng )资,某运输公司确认杨某基本每天都有接单,相关运(yùn )输收入构成杨某主要经(🗝)济来源。其三,杨某从事(🔚)的是混凝土运(yùn )输工(🤽)作,属于某运输公司的(🗿)业务组成。综上,某运输(shū )公司与杨某之间存在用工事实,构成支配性劳动管理(lǐ ),应当认(rèn )定双(🎖)方存在劳动关系。
(🌜)在深圳,科技型民营企(📝)业(yè )占比超过70%。他们普遍面临一个问题:缺少实际应用场(chǎng )景的验证。研发方向容易偏离市场(🍿)需求,技术改进也缺乏(🤼)有效(xiào )数据支撑。今年(🛷)3月初,深圳宣布开放30个国资场景给人(rén )工智能方面的企业,已经帮助109家企业对接成功。这家(jiā )公司也想(xiǎng )进入国资场(🎗)景。提出申请后的第三(🚶)天,就得到了通知(zhī )。
(🏡) 案例1
旅游景区雷电灾害防御国家标准
活动现场。 谈起 摄
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