关于保险赔偿金(jīn )不足部分的赔偿(🕤)义务主体。根据张某在(zài )某订餐平台的骑手基础档案信(🌧)息载明其所(suǒ )在的“代理商”为某物流公司,某物流(liú )公司(🆕)向张某发放工资等事实,应当认定张(zhāng )某接受某物流公(🤱)司劳动管理,交通事故发生时张某系执行某物流公司工(🧦)作任务;某物流公(🎬)司对保险赔偿金不足部分向陈某(mǒu )承担赔偿责任。
(💕)《售后服务 无理由(yóu )退货服务规范》(GB/T 44904—2024)推荐性国家标准规(🛐)定了(le )售后服务无理由退货的条件、流程、服(fú )务监督(♑)与评价等内容,适用于采用非现场(chǎng )销售及现场销售方(🎺)式购买商品的无理由(yóu )退货服务。标准的实施有助于进(🚫)一步规范(fàn )线上线(🧡)下无理由退货,保护消费者合法权(quá(🈶)n )益,营造更加良好的(😜)消费环境。
作(zuò )为民营经济总量连续多年领跑全国(🍵)的省份(fèn ),广东的民营企业面临哪些发展困境?地方政(🏻)府如何精准施策助企纾困?在培育(yù )新质生产力和突(🔳)破“卡脖子”技术方面(miàn )又有哪些创新举措?带着这些问(🏬)题,我们(men )的记者在深(🔽)圳等地进行了调研采访。
新就业(🎰)形态劳动者权益保(🕟)障典型案例
美国参议院银行委员会成员、民主党(🎄)参(cān )议员伊丽莎白·沃伦称,所有经济方面(miàn )的迹象都(🏐)显示红色警报,美国政府的关税(shuì )政策正在把美国经济(🔺)“推下悬崖”。
法院生效裁判认为,本案主要争议焦点(diǎ(🌷)n )为案涉保险事故是否属于雇主责任险附加个人第三者(🌷)责任险的保险责任(🙈)范围,即(jí )外卖骑手阚某办理健康证明是否属于保单(dā(🕞)n )“特别约定”载明的从事“被保险人业(yè )务有关工作”。认定“被(🚓)保险人业务有关(guān )工作”,应当结合被保险人经营范围、(🔜)劳动者工种、所从事有关工作对于其完成(chéng )业务工作(👭)的必要性以及是否受企业指派等因素综合考量。《中华人(🐋)民共和国食品(pǐn )安(❔)全法》第四十五条规定,从事接触直接(jiē )入口食品工作的(♟)食品生产经营人员应当(dāng )每年进行健康检查,取得健康(🕚)证明后方可(kě )上岗工作。因此,健康证明是包括餐饮(yǐn )外(⭐)卖配送人员在内的餐饮工作人员必须办(bàn )理的证件,是(♏)否办理健康证明与外卖骑手主要工作紧密相关,直接影(🕶)响其后续能(néng )否实(🥨)施接单配送行为。另外,本案中阚某(mǒu )前往定点医院办证(🌻)亦是受某餐饮配送公(gōng )司指派。因此,阚某办理健康证明(🎋)应当属(shǔ )于从事与某餐饮配送公司业务有关工作(zuò ),在(😥)此过程中发生的致人损害事故属于案(àn )涉附加个人第(❣)三者责任险保险责任范围,某保险公司应当依照保单约(🍯)定赔付某餐(cān )饮配(🛫)送公司保险金。
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