第四,妥善审理劳动者执行工作任务致人损害(🧗)案件,案例4“陈(chén )某诉张某、(🖥)某物流公司、某保险公司等非机动车(chē )交通(tō(😤)ng )事故责任纠纷案”,明确受害(😓)人请求将承保商业保险的保(bǎo )险(⛲)公司列为共同被告的,人民(🍹)法院应予准许;保险法(fǎ )规定或者保险合同约定的受害方直接向保险人(😿)请求赔偿的(de )条件已成就的,人民法院应当判令保险公司直接(📂)承担(dān )赔偿责任(rèn )。保险赔(🔪)偿金不足部分,受害人依据民法典第一(yī )千一(yī(🆒) )百九十一条第一款、民法(🍎)典侵权责任编司法解释(一)第十五(😙)(wǔ )条第一款请求指派工作(🍢)任务的企业承担侵权责任的,人民法院应予支持;企业有证据证明劳动者(🐳)致人损害的行(háng )为与执行工作任务无关的除外。
新就业(🍞)形态劳动(dòng )者工作时(shí )间(❓)、工作地点、工作内容相对灵活,司法实践中,认(🎷)(rèn )定是否属于相关责任保险中约定的“业务有关工作”,应(yīng )当(👘)依据保险合同约定的具体(👶)理赔情形,结合法律规定(dìng )、企业经营范围、劳动者从业类型、从事有关(🦑)行为对于完(wán )成业务工作的必要性及是否受企业指派等因(🌵)素综合考量。设置(zhì )雇主责(💞)任险、第三者责任险等商业保险,目的是分散(sà(🐣)n )新就业形态劳动者职业伤害和致第三人损害风险,保障劳(lá(🚨)o )动者、受害人权益。不论劳(📗)动者与企业是否建立劳动(dòng )关系,企(qǐ )业是否参加新就业形态人员职业伤(🥊)害保障试点,均鼓励企业通过购买雇主责任险、第三者责任(🏆)险等商业保险,保障遭受职业伤害的新就业形态劳动者及因劳动者执(zhí )行(🐷)工作任务造成损害的第三人,及时获得医疗救治或者经(jīng )济(🔤)补偿等,分散平台企业和平(🍁)台用工合作企业风险,推动新业(yè )态经济健康规范发展。
创业礼包让敢(👑)闯敢试(shì )的创业者有了底气,但还(🔞)有句话讲“扶上马,还要送一(🕖)程”,从实验室到生产线,如何打通技术创新与市场应用的(de )“最后一公里”?深圳(🕵)给出了答案。一起探秘“会赚钱的(de )机器人”是怎样炼成的。
此(💔)外,受关税政策影响(xiǎng ),美国(🛵)资(zī )本支出也在受挫。
5月3日,游客在上海街头合(hé )影。今年“五一”假期天气(⛺)晴好,市民游客出游热情高涨,上(shà(😶)ng )海的著名旅游景点、网红(🌴)打卡点人流如织。中新社记(jì )者 殷立勤 摄
新就业形态劳动者权益保障(❕)典型案例
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