第三,妥善审理劳动者执行工作任(rèn )务受到损害案(🐤)件,案例3“冯某诉某物业公司身体权纠纷案”,强调人民法院在处理(🐙)相关案件时应当充分考(kǎo )虑新就业形态人员职业伤害(hài )保障(👠)的制度功能,确保案件(jiàn )处理结果与有关试点(💘)制度安(ān )排相向(🐆)而行。依法支持劳动(dòng )者关于第三人承担民事(🚿)赔偿(cháng )责任的请求,明确第三人的侵权责任不因劳动者获得新(🎯)就业形态人员职业伤害保障待遇而免除或者减轻,筑牢职业安(🐔)全“防护网”。
案例3
《售后服务 无理由退货服(fú )务规范》(GB/T 44904—2024)推(🌤)荐性国家标准(zhǔn )规定了售后服务无理由退货(😊)(huò )的条件、流程(🤹)、服务监督与(yǔ )评价等内容,适用于采用非(fē(🕒)i )现场销售及现场销售方式购买商品的无理由退货服务。标准的(👥)实施有助于进一步规范线上线下无理由退货,保护消费(fèi )者合(🏁)法权益,营造更加良好(hǎo )的消费环境。
创业礼包(bāo )让敢闯敢(🥛)试的创业者有了底(dǐ )气,但还有句话讲“扶上马(🎂)(mǎ ),还要送一程”,从(🍵)实验室(shì )到生产线,如何打通技术创新与市场(🕉)应用的“最后一公里”?深圳给出了答案。一起探秘“会赚钱的机器(🏃)人”是怎样炼成的。
美国伊甸园农(nóng )场联合创始人迈克尔·(✡)霍华(huá )德感慨道:“在华盛顿特区(qū ),富人们在(🎠)玩‘大富翁’游(🧠)(yóu )戏,用随着市场行情涨跌的(de )纸币;在芝加哥(🆓),我们为了(le )每一分(🏈)钱而拼尽全力,以便购买食物等。当你拿走帮助(🎛)人们养家糊口的资源时,你不能说这只会在短时间内带来一点(👨)痛苦,人们可能承受不了这(zhè )些痛苦。”
劳动者获得(dé )新就业(😄)形态人员职业伤害保(bǎo )障待遇后,有权请求第(😷)三人(rén )依法承担(🐹)侵权责任——冯某(mǒu )诉某物业公司身体权纠(🍎)纷案(àn )
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