法(fǎ )院生效裁判认为,本案主(zhǔ(💶) )要争(🌉)议焦(💓)点为(🤣)某运(🔒)输公(😛)司(sī )与杨某是否存在劳动关系(xì )。《中华人民共和国劳动(dòng )合同法》第七条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”,据此,人民法院应当根据用工事实认定企业和劳动者的法律关系。而劳动关系(xì )的本质特征是支配性劳动(dòng )管理。本案中,其一,某(mǒu )运输公司确(👚)认杨(💔)某在(🚝)某平(✖)(píng )台(🥖)注册(💣)的账号须选择该公(gōng )司绑定,并经公司审批。杨某在工作过程中需要服(fú )从某运输公司安排,某运输公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运输价格均不具有自主决定权。其二,某(mǒu )运输公司与杨某按月结算(suàn )工资,某运输公司确认杨(yáng )某基本每(🐜)天都(🎿)有接(🎎)单,相(🛸)(xiàng )关(🕕)运输(🍧)收入(⌚)构成杨某主要(yào )经济来源。其三,杨某从(cóng )事的是混凝土运输工作,属于某运输公司的业务组成。综上,某运输公司与杨某之间存在用工事实,构成支配性劳动管理,应当认定双方存在劳动关系。
从美国国内经济层面分(fèn )析,关税政策导致企业推(tuī )迟投资决策,也导致消(⭕)费(fè(🚎)i )者信(💽)心急(🥉)剧下(✂)滑,民(🐲)众对(duì )美国经济陷入衰退的担心(xīn )日益增加。
案例2
新就业形态劳动者权益保障典型案例
全国政协参政议政特聘专家徐以骅深入剖析上海与三自爱国运动的紧密联系。徐以骅从政治、历史、经济等多维度(dù ),系统论证上海成为三自(zì )爱国运动发祥地的历(🤒)史必(⏮)(bì )然(🏍)性,通(❣)过阐(🚸)述三(🖖)自爱国(guó )运动对中国基督教会发展(zhǎn )及普世教会的深远意义,进一步彰显上海作为发祥地的重要地位与价值。针对上海基督教会面临的机遇与挑战,徐以骅表示,上海基督教要强化进取、学习与战略意识,主动承担时(shí )代使命。
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