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这一阶段,许多女性开始提(😐)出“女权(quán )主义(🧔)”的概念,争取平等的工作机会和薪酬。女性职场中的制约因素,例如性(xìng )别歧(📡)视和职场骚扰(🏄),逐渐(jiàn )被社会所关注,并引发广(guǎng )泛讨论。这样的背景下,政府和社会组织也开始采取措施(🌐),维护女性的权(📫)益。
1980年代的社会仍然笼罩传统(tǒng )的性别角色观念之下,男(nán )性被期望承担养家重任,而女性(😉)则被期待家庭(🌠)中扮演主要照顾者的角色。这种性别歧视社会的各个层面(miàn )都有体现,包括(🌵)就业和教(jiāo )育(⚡)。女权主义运动1970年代取(qǔ )得了一定的进展,但1980年代,仍然有许多职场和社会场合不欢迎女性(🌘)的参与,认为她(💇)们的工作能力不如男(nán )性。这种对于女性的偏见(jiàn )使得许多女性职场中面临(lín )困难,难以(👣)晋升和获得公(📶)平的薪酬。家庭和社会的其他机会上,性别角色的固(gù )定观念同样存,许多人(💭)对(duì )于女性选(✋)择职业而不是家(jiā )庭生活感到不适,认为这是对传统价值观的挑战。这种忌讳影视和文学(🔢)作品中(zhōng )有所(🏒)体现,女权主义者倡(chàng )导的平等观念仍然遭到许(xǔ )多保守派人士的抵制,形(xíng )成了一种文(🐛)化上的冲突。这(💲)样的社会背景中,性别的话题成一个敏感而又忌讳(huì )的领域。
不少品(😗)牌适应这一趋(🏑)势(shì ),开始推出环保纸巾产品。这些环保纸巾通常采用可再生材料制作,如竹(✡)浆或(huò )再生纸(💹),生产过程中减少(shǎo )了对森林资源的消耗。这(zhè )些纸巾通常采用无漂白的工艺,减少对环境(💄)的化学污染。
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