法院(yuàn )生(🔐)效裁判认为,某物业公(🔍)司在操作电动门时未(🏸)能为冯(féng )某安全通过(👪)留下足够时间,致冯某(🕎)通过时受伤(shāng ),对损害(👶)发生承担主要责任,冯某自身存在未(wèi )安全操控电动车的行为,对损害发生承担次要(yào )责任。根据人力资源社会保障部等十部门《关(guān )于开展新就业形态就业人员职业(🎽)伤害保障试点(diǎn )工作(⌚)的通知》及《上海市新就(😯)业形态就业人员职业(🍶)伤(shāng )害保障试点实施(🈹)办法》等规定,冯某系提(🐖)供外(wài )卖配送劳动并获得报酬的新就业形态人员,其(qí )在工作期间受伤,被认定属于职业伤害。职业(yè )伤害保障具有社会保险性质,而某物业公司的(de )侵权责任,属于第三人侵权损害赔偿范畴(🐇),该(gāi )两种制度的特点(💜)和功能不同。冯某已获(🎸)得的职业伤害(hài )保障(💅)待遇赔偿项目为一次(🧞)性伤残补助金及鉴定(🔸)(dìng )检测费,系其基于该市某区劳动能力鉴定委员(yuán )会鉴定的因职业伤害致残程度十级所获得的赔(péi )偿;冯某提起诉讼向侵权人主张残疾赔偿金等(děng ),该项侵权赔偿责任不因冯某已获得(🤴)职业伤害(hài )保障待遇(👶)而减轻或者免除。综上(🌠),依法判定某物业公(gō(👼)ng )司承担冯某损害相应(🥓)比例的赔偿责任,其余(⚡)部(bù )分由冯某自行承担。
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一(✈)审法院判决某保险公(🐊)司赔偿某餐饮配送公(🕢)司(sī )保险金7.1万元。一审(🐶)判决已经发生法律效(💷)力。
耶鲁大学预算(🤐)实验室预测,未来一年,美国(guó )服装价格可能上涨65%,鞋类价格涨幅可能高达87%。
1955年4月25日至29日,上海市基督教举行第一次代(dài )表会议,会上成立上海市基督教三自爱国运动(dòng )委员会,引导上海的(📄)同工同道走上爱国爱(🚂)教的三自道(dào )路。
(📀)法院生效裁判认为,本(🚩)案主要争议焦(jiāo )点为(💒)某运输公司与杨某是(🎁)否存在劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关(guān )系”,据此,人民法院应当根据用工事实认定(dìng )企业和劳动者的法律关系。而劳动(🤹)关系的本质特征是(shì(➗) )支配性劳动管理。本案(🐁)中,其一,某运输公司(sī(⤴) )确认杨某在某平台注(😬)册的账号须选择该公(🐫)司绑(bǎng )定,并经公司审批。杨某在工作过程中需要服(fú )从某运输公司安排,某运输公司存在对杨某进(jìn )行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运(yùn )输价格均不具有自主决定权。其二,某运(🚌)输公(gōng )司与杨(yáng )某按(🐻)月结算工资,某运输公(➡)司确认杨某基本每(mě(💕)i )天都有接单,相关运输(🏯)收入构成杨某主要经(🥟)济(jì )来源。其三,杨某从事的是混凝土运输工作,属于某运输公司的业务组成。综上,某运输公(gōng )司与杨某之间存在用工事实,构成支配性劳动(dòng )管理,应当认定双方存在劳(😆)动关系。
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