剧情简介
5月3日，游客在上海新天(🐜)地街头一边品(⛲)尝美食、一边(🐗)聊天。今年“五一(yī )”假期天气晴好，市民(mín )游客出游热情(qíng )高涨(🤐)，上(shàng )海的著名旅游(yóu )景点、(🤭)网(wǎng )红打卡点人流(liú )如织。中新社记者 殷立勤 摄
“万亿红包”谁在发？
(🏷) 上海市企业走出去综合服(🎞)务平台静安服务点揭牌。(静安区新闻办供图)
法院生效裁判认为，本案主(♋)要争议焦点为(💦)某运输公司与(🤦)杨某是否存(cún )在劳动关系。《中华人(rén )民共和国劳动(dòng )合同法(📇)》第七条规定：“用人单(dān )位自(🚑)用工之日(rì )起即与劳动者建立劳动关系”，据此，人民法院应当根据用工事实(🧓)认定企业和劳动者的法律关(🎾)系。而劳动关系的本质特征是支配性劳动管理。本案中，其一，某运输公司确认(🐎)杨某在某平台(🍁)注册的账号(hà(🛑)o )须选择该公司绑定，并(bìng )经公司审批。杨某在工(gōng )作过程中需(🌑)要(yào )服从某运输公司安排，某(🆎)运输公司存在对杨某进行扣罚等劳动管理行为。杨某对运输任务、运输价(🧥)格均不具有自主决定权。其二(🤔)，某运输公司与杨某按月结算工资，某运输公司确认杨某基本每天都有接单(🐯)，相关运输收入(🤶)构(gòu )成杨某主(🚯)要经济来源。其三，杨某从(cóng )事的是混(hún )凝土运输工作(zuò )，属于(👈)某运输公司的业(yè )务组成。综(💪)上，某运输公司与杨某之间存在用工事实，构成支配性劳动管理，应当认定双(🍅)方存在劳动关系。
一审法(🤺)院判决某物业公司赔偿残疾赔偿金等；某物业公司不服，提起上诉。二审法院判(pàn )决驳回(📡)上诉，维持原判(🕠)(pàn )。
5月3日，游客在上(shàng )海市徐汇区武(wǔ )康路街头，等待有序(😕)穿越马路。今年“五一”假期天气(🔐)晴好，市民游客出游热情高涨，上海的著名旅游景点、网红打卡点人流如织(🕹)。中新社记者 殷立勤 摄
美(⬛)国最大集装箱接收港——洛杉矶港的数(shù )据显示，预计5月4日至10日(rì )的一周，到港集装箱数(👧)(shù )量同比下降35.91%。
目前(qián )看来，有的上(shàng )市公司还提前对未来分红做好安(💺)排，分红频次明显提高。如华力(🔯)创通公告称，未来三年内，在当年盈利且累计未分配利润为正的情况下，每年(🚅)股东现金分红比例不少于可(🚓)供分配利润的10%。
郑州市只(zhī )有河南·戏剧幻城景区(qū )工作人员 刘凯鹏：针对(duì )“五一(🎧)”假期(qī )的大客流(liú )，我们设置了(le )多个临时停车场，增加了临时服务岗位300余人(🍔)。同时，营业时间延长至13个小时(🐝)，单日的演出场次也增加到200场以上，让观众在整个假期的观剧体验能够得到(😣)有效提升。
(💜)作为民营经济(😮)总量连续多年领跑(pǎo )全国的省份，广东的民(mín )营企业面临哪些发展困(kùn )境？地方政府(fǔ(🗨) )如何精准(zhǔn )施策助企纾困(kùn )？在培育新质生产力和突破“卡脖子”技术方面(🧢)又有哪些创新举措？带着这(👍)些问题，我们的记者在深圳等地进行了调研采访。
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